مع كل متابعة جديدة اشترك في نشرتنا الإلكترونية مجاناً عدم حصول الموظفين على التعويض المناسب نظير مجهوداتهم في العمل من أبرز مشاكل العمل الإداري، ففي الغالب يتحدد الراتب وفقًا لعدة عوامل وهي الخبرة والمؤهلات والمدة مع الشركة، ولكن بعض الشركات تقدم رواتب أقل من المنافسين، للحفاظ على الميزانية أو https://elliotyvl1q.blogadvize.com/36911120/little-known-facts-about-أنواع-المدراء-في-العمل