دراسة جدوى مشروع محطة غاز في المملكة.. فرصة مربحة في انتظارك أما الدور الأهم لإدارة الموارد البشرية -من وجهة نظر الدكتور زايد- فهو تنمية العاملين داخل المؤسسة، من خلال التدريب المستمر لإكساب الموظف الخبرات والمهارات لمواكبة التطورات في مجال العمل. هي عبارة عن مزيج من كيفية عمل الناس في تلك https://blog.emiratesnoor.com/2024/07/attract-talented-employees.html